密云区深化安全生产双百工程优化营商环境支持招商引资-密云区产业园区

密云区深化安全生产双百工程优化营商环境支持招商引资

营商环境

所属地区：北京-密云区发布日期：2025年07月23日

为强化区域安全生产基础，打造安全稳定的投资环境助力招商引资，北京市密云区安全生产委员会办公室于3月上旬正式启动本年度双百工程项目。该行动基于市级安全监管部门的工作要求，结合当地实际，在加强企业主体责任落实和风险防控方面推出创新机制，旨在为企业提供精准服务，提升区域经济竞争力。
一、项目背景可追溯至2016年，当时北京市安全监管局首次推广双百工程系列活动，聚焦于监管干部与企业对话及专家帮扶。2016年活动在密云区已取得初步成效，识别并整改多处安全隐患，为后续工作奠定基础。2017年，北京市安全监管部门进一步强调全市联动参与，推动各行政区创新性实施方案，以响应经济快速发展中对安全标准的新需求。这一延续性工程旨在通过系统性服务，降低事故发生率，间接优化区域营商环境，支持企业可持续增长和招商引资项目落地。
二、密云区在本年度活动的总体部署上，积极响应北京市指导精神，制定了详细的实施方案。该方案明确要求安委会办公室结合实际风险特征，例如工业园区集中区域和重点行业，系统化组织资源分配。活动内容涵盖监管干部深入企业开展交流，以及专家团队现场指导两大支柱，确保覆盖从风险识别到整改落实的全链条服务。具体实施中，文件强调责任分工和责任主体协同，例如要求属地政府协同监管部门共同推进，避免碎片化管理，从而形成高效执行框架。
三、关键创新亮点体现在谈心活动的主体扩展方面。与2016年仅限于区安全监管局处级干部不同，2017年项目邀请更高层级区级主管领导全程参与，并延伸至所有镇街安委会单位和相关职能部门。在规则设计中，采取企业类型匹配和监管职能对口的双结合原则，允许自主选择对谈对象，提高针对性和灵活性。例如，针对小微企业集中区，谈心活动优先安排高频沟通机制，督促企业建立健全安全管理机构，从而巩固主体责任。这种模式不仅强化政府服务深度，还通过定期督导检查确保实效。
四、另一重大改进在于专家服务模式的改革。面对以往专家资源短缺、地域分散问题，密云区实施扁平化和本土化策略，构建区域专业人才库。该机制调整以往高标准门槛，吸纳更多具备现场经验和基础知识的技术人员入库，包括电气、燃气作业、危化品处理和高空作业等领域。在运行中，建立属地化培训网络和支持体系，提升专家响应速度，有效解决服务瓶颈。当前阶段，该体系已初步运转，专业人才队伍整合当地资源加强实战能力。
五、服务能力建设方面取得阶段性进展。在专家库构建上，密云区通过内部筛选和单位推荐完成初步组建，现有人才库包含多个专业组别。基于此，活动计划为各类企业提供常态化现场诊断和技术辅导。在目标设定上，服务覆盖对象不仅限于企业实体，还包括社区单元，通过公共安全培训强化居民风险意识。整个项目实施强调过程监控，确保措施按节点推进。
六、意义与前景展望方面，该活动不仅直接提升企业安全水平，还间接促进区域经济生态优化。通过双百工程长效机制，建立风险预警响应链，减少潜在突发事件。长期来看，这将形成亲商服务品牌，支持招商引资工作顺利推进，例如通过安全认证服务吸引外来投资主体。相关部门将持续评估成效，不断完善机制，实现安全生产与经济韧性协同发展。

北京密云区招商项目

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